挑戰(zhàn)、機(jī)遇、堅持、改變
發(fā)布時間：發(fā)布日期:2021-05-27
歲月不居，時節(jié)如流，轉(zhuǎn)眼間忙碌的2018年已悄然逝去，充滿期待和挑戰(zhàn)的2019年向我們走來。新的一年，孕育新的目標(biāo)和挑戰(zhàn)。玉成有限公司2018年度年會于2019年1月17-19日在江西上饒京都國際大酒店盛大召開，有來自集團(tuán)14個經(jīng)營單位的董事長、總經(jīng)理、優(yōu)秀員工及財務(wù)人員和本部的全體員工共近100余名員工齊聚一堂。
會場一角
會場一角
會場全景
本次年會的主題是：挑戰(zhàn)、機(jī)遇、堅持、改變。由經(jīng)營管理培訓(xùn)、18年經(jīng)營情況總結(jié)、業(yè)務(wù)分組討論、表彰先進(jìn)、簽訂來年經(jīng)營計劃和安全生產(chǎn)責(zé)任書、新春宴會等幾大板塊組成。會議首先由副董事長王維珍致辭并發(fā)表精彩演講，董事長王攀發(fā)表精彩作最后總結(jié)講話。集團(tuán)各部門和各經(jīng)營單位的負(fù)責(zé)人細(xì)數(shù)分享了過去一年的經(jīng)營成果、進(jìn)步和成長，也對集團(tuán)提出了建設(shè)性的意見和建議。 本次年會針對參會人員分別設(shè)置了五場座談會（經(jīng)營管理座談會、回收業(yè)務(wù)座談會、回用件銷售座談會、拆解與現(xiàn)場管理座談會、后臺服務(wù)支持組），各自分享過去一年工作中好的做法、存在的問題以及如何確保完成2019年的經(jīng)營計劃目標(biāo)完成的具體辦法。
年會分會場-回用件銷售座談會會場
此次年會，公司設(shè)置了回收優(yōu)良獎、回用件銷售優(yōu)良獎、拆解與現(xiàn)場管理優(yōu)良獎、設(shè)備管理優(yōu)良獎、Z值優(yōu)良獎、費(fèi)用控制優(yōu)良獎、經(jīng)營改善獎、F值-利潤優(yōu)良獎等8個集體獎項和14個個人獎項，現(xiàn)場表彰并獎勵了2018年度在各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中表現(xiàn)突出的公司和優(yōu)秀員工，獲獎員工紛紛感言，表示要在新的一年里繼續(xù)努力，扎實工作，為公司的進(jìn)步和發(fā)展做出自己新的更大的貢獻(xiàn)。
F值-利潤優(yōu)良獎（洪武、六安、池州）
Z值優(yōu)良獎（黃山、四平、孝感）
拆解與現(xiàn)場管理優(yōu)良獎（上饒、洪武、六安）
費(fèi)用控制優(yōu)良獎（池州、滁城、六安）
回用件銷售優(yōu)良獎（阜陽、四平）
經(jīng)營改善獎（池州、滁城）
優(yōu)秀員工（從左依次是：安慶公司金舜、池州公司王俊杰、滁城公司陳健楠、阜陽公司余濤、洪武公司何仁鈞、黃山公司舒冬仙（陳志華代領(lǐng)）、六安公司曾雪松、四平公司牟永志、孝感公司劉威、合肥公司張潔、軟件公司鮑海濤、集散中心高陽、南昌公司周志偉、上饒公司朱波（萬平代領(lǐng)））
優(yōu)秀員工安慶公司金舜代表發(fā)言
年會邀請了專業(yè)的企業(yè)管理講師，對公司的總體經(jīng)營狀況進(jìn)行剖析，并對公司年度經(jīng)營目標(biāo)和計劃制定給出指導(dǎo)和建議。現(xiàn)場參會人員經(jīng)營目標(biāo)和計劃制定更為深刻的理解。讓大家對玉成經(jīng)營戰(zhàn)略有了新的共識和更高層次的認(rèn)可。
晚宴中，由管理與文化部組織為參宴來賓和同事獻(xiàn)上一場精彩絕倫的抽獎活動，將氣氛拉倒高潮，整個年會在歡快、溫馨、活躍的氣氛中圓滿落幕。
年會晚宴抽獎活動集錦
三清山團(tuán)建活動